Industrieverbände, insbesondere in den folgenden Sektoren Energie, Gewinnung, Fertigung und Bauwesen, haben zusammen mit Kunden eine Lärm- und Vibrationspartnerschaftsgruppe gebildet.Diese branchengeführte Gruppe wird langfristig zusammenarbeiten, um das Bewusstsein für die mit Lärm und Vibrationen am Arbeitsplatz verbundenen Risiken zu schärfen und ein effektives Management und eine effektive Kontrolle zu fördern.
Zweck
Verringerung des Auftretens von lärmbedingtem Hörverlust und Hand-Arm-Vibrationssyndrom bei Arbeitnehmern durch weitere Sensibilisierung für die Risiken der Lärm- und Vibrationsbelastung am Arbeitsplatz durch Verwendung von Bildmaterial, dh Plakate, Kalender und eine Broschüre
das Wissen der Arbeitnehmer über Lärm- und Vibrationsbelastung am Arbeitsplatz zu verbessern
gute Kontrollpraktiken am Arbeitsplatz zu teilen, zu fördern und anzuregen
letztendlich eine Änderung der Einstellung und des Verhaltens gegenüber Lärm und Vibrationen am Arbeitsplatz bewirken
Gehörschutz
Wenn ein Risiko besteht, geben Sie Ihren Mitarbeitern einen Gehörschutz aus
Machen Sie die Verwendung für die Fälle mit hohem Risiko obligatorisch und verwalten Sie die Verwendung mit Gehörschutzzonen
Denken Sie daran – Gehörschutz ist keine Alternative zum Lärmschutz
Mitarbeiter: Gehörschutz verwenden, wo dies vorgeschrieben ist
Bieten Sie Gesundheitsüberwachung (einschließlich Hörtests) für gefährdete Personen an
Verwenden Sie die Ergebnisse, um Kontrollen zu überprüfen und Einzelpersonen weiter zu schützen
Mitarbeiter: kooperieren und nehmen an Hörtests teil
Postzeit: 21. Juni 2022